„Humán kapacitások fejlesztése térségi szemléletben a Tiszakécskei járásban”
Konzorciumvezető:
Tiszakécske Város Önkormányzata
Teljes költség: 490.428.158 Ft
Támogatás mértéke:
(100 %) 490.428.158 Ft
Projekt kezdés: 2018.01.01.
Projekt zárás: 2020.06.30.
Kedvezményezett konzorciumi tagok:
Tiszakécske Város Önkormányzata
Lakitelek Önkormányzata
Szentkirály Község Önkormányzata
Tiszaalpár Nagyközségi Önkormányzat
Tiszaug Község Önkormányzata
Bács-Kiskun Megyei Önkormányzat
Fénykörközösség Kutatási és Fejlesztési Nonprofit Kft.
Magyar Szabadidősport Szövetség
Projekt célja:
A projekt megvalósításának megyei térsége Bács-Kiskun megye. A projektelemek fizikai megvalósítása a konzorciumot alkotó településeken történik. A konzorciumi tagok együttműködés keretében vállalják, hogy a projekt megvalósításával hozzájárulnak a helyi humán közszolgáltatásban dolgozók képzettségi szintjének fejlesztéséhez, versenyképességük javulásához, valamint hozzájárulnak a közoktatásban részt vevő tanulók fejlesztéséhez, a hátrányos helyzetű, kiemelten roma tanulók oktatási esélyteremtéséhez.
A projekt legfőbb célja a területi különbségek és különösen a településméretekből adódó társadalmi hátrányok komplex megközelítéssel történő, a helyi igényeken alapuló csökkentése a humán közszolgáltatások tekintetében, valamint a minőségi közszolgáltatásokhoz való hozzáférés javítása elsősorban a köznevelés, a felsőoktatás, a felnőttoktatás által biztosított informális és nem formális tanulás területén, a helyi tudástőke gyarapítása érdekében.
Projekt szakmai tartalma:
A projekt hatásterülete a humán közszolgáltatás fejlesztése. A projekt megvalósításával az együttműködő partnerek hozzájárulnak a humán közszolgáltatásokban dolgozók képzettségének javításához, ezáltal is fejlesztve az általuk ellátott szolgáltatások minőségét és hatékonyságát. A konzorciumi tagok a projekt által javítják az országosan homogén szolgáltatások átalakítását kisközösségekre – személyre szabott szolgáltatásokon keresztül –, javítják a szegregációt, továbbá céljuk, hogy a helyi közösségek számára folyamatosan elérhető közszolgáltatások minőségét és tartalmát fejlesszék a jelentkező igények figyelembevételével.
A projekt közvetett célja a nem állami szervezetek ösztönzése a szolgáltatások bevonásába, az állampolgárok bevonása a szolgáltatások tervezésébe.
Projekt közvetlen célcsoportjai:
Kiemelt célcsoport:
• a hátrányos helyzetű, aktív korú lakosság,
• a fiatalkorú lakosság,
• a helyi közszolgáltatásban dolgozók, illetve a potenciális alkalmazottak,
• a társadalmi együttélés, felzárkózás, közösségfejlesztés tekintetében célcsoportként jelenik meg az adott projekt határterületén élő teljes lakosság.
Közvetett célcsoport:
• a konzorciumi településen dolgozó közszolgáltatásban dolgozók és a pályaválasztás, - változás előtt álló fiatalok és az aktív korú munkanélküliek, mint potenciális közszolgáltatásban dolgozók,
• közép- és általános iskolai tanulók, illetve azon iskoláskorúak, akik nem vesznek részt oktatásban,
• óvodások és azon 3 év feletti gyermekek, akik nem járnak óvodába.
Közvetett célcsoport:
• közszolgáltatásban dolgozók és a potenciális munkavállalók családtagjai,
• diákok és óvodások szülei,
• a konzorcium települések teljes lakossága.
A projekt fő tevékenység-csoportjai:
Az alapszintű humán közszolgáltatásokban dolgozó szakemberek képzése, továbbképzése, tapasztalatcseréje
A gyermekek/tanulók személyiség és kompetenciafejlesztése.
A HH gyerekek/tanulók/hallgatók közneveléshez/felsőoktatáshoz való hozzáférésének biztosítása, ösztöndíj program kialakítása.
Komplex óvodai szolgáltatásfejlesztés, különös tekintettel a HH gyerekek óvodai neveléshez való hozzáférésének biztosítása.
Projektünk a választható tevékenységek közül az alábbiakat érinti:
• A projekt megvalósításához nélkülözhetetlen informatikai, irodatechnikai eszközök és a képzési tevékenységhez kapcsolódó eszközök,
• A projekt megvalósítása szempontjából nélkülözhetetlen kisebb átalakítás, nem építési engedély köteles felújítás,
• Korai iskolaelhagyást megelőző modellprogram kidolgozása és megvalósítás.
A Humán szolgáltatások fejlesztése keretében várható eredmények:
• a munkaerő-piaci programokban résztvevők száma 215 fő
• az álláshoz jutók száma 104 fő
• az álláshoz jutók közül a támogatás után 6 hónappal állással rendelkezők száma 26 fő
• a képzésbe vontak száma 45 fő.
A projekt megvalósítása során Tiszakécske Város Önkormányzata Helyi Esélyegyenlőségi Programjában megfogalmazott intézkedéseinek megvalósításához a fejlesztési terv közvetlenül hozzájárul a következőkkel:
• munkanélküliség csökkentése a roma célcsoportban
• felnőttképzési programok indítása a mélyszegénységben élők és roma célcsoport körében
• az idősebb korosztály munka világába történő bejutásának elősegítése
• a fogyatékkal élők munka világába történő bejutásának elősegítése
Tiszakécske Város Önkormányzata által megvalósított projekt tevékenységek, programok:
Humán közszolgáltatásában dolgozók szaktudásának, valamint képzettségének-végzettségének felmérése
Humán közszolgáltatásokban dolgozó szakemberek képzése, továbbképzése (pl. szakács, szociális gondozó, szociális asszisztens, takarítás-technológiai képzés, segédkönyvtáros, szupervizor, weblap-szerkesztő)
A képzés nyilvántartásba-vételi száma:
E-001288/2015/0021
A képzés célja:
A képzési programon résztvevők olyan kompetenciákat szerezzenek, melynek birtokában hatékonyan tudják a konfliktushelyzeteket, a stresszt és a kiégést kezelni.
A képzés célcsoportja:
Közintézményekben dolgozó és legalább alapfokú iskolai végzettséggel rendelkezők.
A képzés nyilvántartásba-vételi száma:E-001288/2015/0022
A képzés célja:
A képzési programon résztvevők olyan kompetenciákat szerezzenek, melynek birtokában hatékonyan tudnak kommunikálni, önismeretüket és empátiás készségüket fejleszteni.
A képzés célcsoportja:
Közintézményekben dolgozó és legalább alapfokú iskolai végzettséggel rendelkezők.
Csapatmunka, Problémamegoldás, Digitális kompetencia
A képzés nyilvántartásba-vételi száma: E-001288/2015/0023
A képzés célja:
A képzési programon résztvevők olyan kompetenciákat szerezzenek, melynek birtokában hatékonyan tudnak csapatban dolgozni, együttműködni, problémákat megoldani és egy szövegszerkesztő alkalmazás alapvető használatát elsajátítani.
A képzés célcsoportja:
Közintézményekben dolgozó és legalább alapfokú iskolai végzettséggel rendelkezők.
Tananyagegység mátrix:
• Csapatmunkára való hajlam, együttműködési képesség
• Problémamegoldó képesség
• Digitális kompetencia
